索 引 號(hào) | 640324011/2022-00130 | 發(fā)文時(shí)間 | 2022-04-22 |
發(fā)布機(jī)構(gòu) | 同心縣人力資源和社會(huì)保障局 | 文 號(hào) | |
公開方式 | 主動(dòng)公開 | 有效性 | 有效 |
標(biāo) 題: | 2022年自治區(qū)購買鄉(xiāng)村公益性崗位安置方案 |
根據(jù)《自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于下達(dá)2022年全區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作目標(biāo)任務(wù)的通知》(寧人社函〔2022〕22號(hào))、《自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳?財(cái)政廳扶貧辦關(guān)于印發(fā)<寧夏回族自治區(qū)公益性崗位開發(fā)管理辦法>的通知》(寧人社規(guī)發(fā)〔2020〕4號(hào))文件精神,2022年自治區(qū)人社廳下達(dá)同心縣鄉(xiāng)村公益性崗位指標(biāo)420個(gè),現(xiàn)結(jié)合我縣實(shí)際,對(duì)鄉(xiāng)村公益性崗位指標(biāo)進(jìn)行分解安置,特制定此方案。
一、安置對(duì)象
優(yōu)先安置16-60周歲“無法離鄉(xiāng)、無業(yè)可扶”且有勞動(dòng)能力勝任崗位工作的脫貧戶家庭成員、邊緣易致貧戶家庭成員人員、監(jiān)測(cè)戶家庭成員,人員身份認(rèn)定以縣鄉(xiāng)村振興局的全國防返貧監(jiān)測(cè)信息系統(tǒng)為準(zhǔn)。
二、崗位界定
鄉(xiāng)村公益性崗位主要包括村兩委后勤保障服務(wù)人員、鄉(xiāng)村居民公共配送服務(wù)人員、人力資源社會(huì)保障協(xié)理員(從事農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)、城鄉(xiāng)居民社會(huì)保險(xiǎn)催繳等工作)、鄉(xiāng)村護(hù)林員、河(渠)道維護(hù)員、環(huán)境道路保潔員、鄉(xiāng)村“老飯桌”服務(wù)員、移民社區(qū)服務(wù)人員、鄉(xiāng)村電商綜合服務(wù)人員、鄉(xiāng)村學(xué)校安全員等公益性崗位。
三、崗位期限
鄉(xiāng)村公益性崗位所簽訂的公益性崗位服務(wù)協(xié)議最長期限不超過 1年。
四、崗位補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)及保險(xiǎn)待遇
鄉(xiāng)村公益性崗位人員服務(wù)補(bǔ)貼以吳忠市2021年度農(nóng)村常住居民人均可支配收入16138.7元為基數(shù)每月發(fā)放1345元。并為其統(tǒng)一購買不高于50萬元額度的商業(yè)意外傷害保險(xiǎn)(中途離職的,其意外傷害保險(xiǎn)失效,變更為該崗位承繼者并繼續(xù)享受原商業(yè)意外傷害保險(xiǎn))。
五、安置程序
(一)個(gè)人申請(qǐng)。符合申請(qǐng)鄉(xiāng)村公益性崗位條件的人員須持身份證明及戶口本向戶籍地村委會(huì)提出申請(qǐng),村兩委按照四議兩公開程序上報(bào)鄉(xiāng)、鎮(zhèn)。
(二)基層審核。由村委會(huì)對(duì)申請(qǐng)公益性崗位人員進(jìn)行初審,鄉(xiāng)鎮(zhèn)復(fù)審無異議后,將人員名冊(cè)及相關(guān)資料報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局。
(三)公示審定。縣人力資源社會(huì)保障局會(huì)同縣財(cái)政局、扶貧辦,依據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)審核情況,研究確定崗位擬安置人員,并向社會(huì)公示。公示期為5個(gè)工作日,公示無異議的,予以安置。
(四)培訓(xùn)上崗。用人單位應(yīng)根據(jù)工作崗位要求組織安置人員進(jìn)行崗前培訓(xùn),并自用工之日起一個(gè)月內(nèi)與其簽訂服務(wù)協(xié)議,約定雙方權(quán)利、義務(wù)。
六、幾點(diǎn)要求
(一)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要嚴(yán)格按照鄉(xiāng)村公益性崗位安置條件對(duì)申報(bào)對(duì)象進(jìn)行全面審查,并將擬安置人員名單于2022年4月10日前報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局;
(二)凡經(jīng)申報(bào)審核公示后擬安置的公益性崗位人員必須參加崗前培訓(xùn),對(duì)于不參加培訓(xùn)的,將取消安置資格。
(三)公益性崗位按照“誰用人、誰管理、誰考核、誰負(fù)責(zé)”的原則,鄉(xiāng)鎮(zhèn)是鄉(xiāng)村公益性崗位管理的第一責(zé)任人,以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位進(jìn)行公益性崗位人員的管理。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要指定專人負(fù)責(zé)公益性崗位的安置、日??己斯芾淼裙ぷ?。為了減少中間環(huán)節(jié),工資發(fā)放必須采取一卡通形式直補(bǔ)到人。
(四)對(duì)于已安排生態(tài)護(hù)林員、河道保潔員等固定崗位的不得重復(fù)安排,已享受過三年的人員、中途自己離職或被村委會(huì)辭退人員一律不得再次安排。
附件:1.同心縣2021年鄉(xiāng)村公益性崗位指標(biāo)分配表
?????2.同心縣鄉(xiāng)村公益性崗位申請(qǐng)表
?????3.鄉(xiāng)村公益性崗位政府購買服務(wù)協(xié)議
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??????????????????????????????????????????????????2022年4月21日
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