索 引 號(hào) 640324011/2022-00166 發(fā)文時(shí)間 2022-07-05
        發(fā)布機(jī)構(gòu) 同心縣人力資源和社會(huì)保障局 文 號(hào)
        公開(kāi)方式 主動(dòng)公開(kāi) 有效性 有效
        標(biāo) 題: 國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于進(jìn)一步做好 高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的通知
        國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于進(jìn)一步做好 高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的通知


        各省、自治區(qū)、直轄市人民政府,國(guó)務(wù)院各部委、各直屬機(jī)構(gòu):

        高校畢業(yè)生等青年就業(yè)關(guān)系民生福祉、經(jīng)濟(jì)發(fā)展和國(guó)家未來(lái)。為貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院決策部署,做好當(dāng)前和今后一段時(shí)期高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作,經(jīng)國(guó)務(wù)院同意,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下。

        一、多渠道開(kāi)發(fā)就業(yè)崗位

        (一)擴(kuò)大企業(yè)就業(yè)規(guī)模。堅(jiān)持在推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展中強(qiáng)化就業(yè)優(yōu)先導(dǎo)向,加快建設(shè)現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)體系,推進(jìn)制造業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí),壯大戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè),大力發(fā)展現(xiàn)代服務(wù)業(yè),提供更多適合高校畢業(yè)生的就業(yè)崗位。支持中小微企業(yè)更多吸納高校畢業(yè)生就業(yè),按規(guī)定給予社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款及貼息、稅費(fèi)減免等扶持政策,對(duì)吸納高校畢業(yè)生就業(yè)達(dá)到一定數(shù)量且符合相關(guān)條件的中小微企業(yè),在安排紓困資金、提供技術(shù)改造貸款貼息時(shí)予以傾斜;對(duì)招用畢業(yè)年度高校畢業(yè)生并簽訂1年以上勞動(dòng)合同的中小微企業(yè),給予一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼,政策實(shí)施期限截至2022年12月31日;建立中小微企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員職稱評(píng)定綠色通道和申報(bào)兜底機(jī)制,健全職業(yè)技能等級(jí)(崗位)設(shè)置,完善職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定機(jī)制,落實(shí)科研項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)申請(qǐng)、科研成果等申報(bào)與國(guó)有企事業(yè)單位同類(lèi)人員同等待遇。設(shè)置好“紅燈”、“綠燈”,促進(jìn)平臺(tái)經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展,帶動(dòng)更多就業(yè)。穩(wěn)定擴(kuò)大國(guó)有企業(yè)招聘規(guī)模,指導(dǎo)企業(yè)規(guī)范發(fā)布招聘信息,推進(jìn)公開(kāi)招聘。(國(guó)家發(fā)展改革委、科技部、工業(yè)和信息化部、財(cái)政部、人力資源社會(huì)保障部、商務(wù)部、人民銀行、國(guó)務(wù)院國(guó)資委、稅務(wù)總局、市場(chǎng)監(jiān)管總局等按職責(zé)分工負(fù)責(zé))

        (二)拓寬基層就業(yè)空間。結(jié)合實(shí)施區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展、鄉(xiāng)村振興等戰(zhàn)略,適應(yīng)基層治理能力現(xiàn)代化建設(shè)需要,統(tǒng)籌用好各方資源,挖掘基層就業(yè)社保、醫(yī)療衛(wèi)生、養(yǎng)老服務(wù)、社會(huì)工作、司法輔助等就業(yè)機(jī)會(huì)。社區(qū)專職工作崗位出現(xiàn)空缺要優(yōu)先招用或拿出一定數(shù)量專門(mén)招用高校畢業(yè)生。繼續(xù)實(shí)施“三支一扶”計(jì)劃、農(nóng)村特崗教師計(jì)劃、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃等基層服務(wù)項(xiàng)目,合理確定招募規(guī)模。對(duì)到中西部地區(qū)、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)、老工業(yè)基地縣以下基層單位就業(yè)的高校畢業(yè)生,按規(guī)定給予學(xué)費(fèi)補(bǔ)償和國(guó)家助學(xué)貸款代償、高定工資等政策,對(duì)其中招聘為事業(yè)單位正式工作人員的,可按規(guī)定提前轉(zhuǎn)正定級(jí)。(中央組織部、最高人民法院、最高人民檢察院、教育部、民政部、財(cái)政部、人力資源社會(huì)保障部、農(nóng)業(yè)農(nóng)村部、國(guó)家衛(wèi)生健康委、共青團(tuán)中央等按職責(zé)分工負(fù)責(zé))

        (三)支持自主創(chuàng)業(yè)和靈活就業(yè)。落實(shí)大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新相關(guān)政策,深化高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革,健全教育體系和培養(yǎng)機(jī)制,匯集優(yōu)質(zhì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)資源,對(duì)高校畢業(yè)生開(kāi)展針對(duì)性培訓(xùn),按規(guī)定給予職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。支持高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè),按規(guī)定給予一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款及貼息、稅費(fèi)減免等政策,政府投資開(kāi)發(fā)的創(chuàng)業(yè)載體要安排30%左右的場(chǎng)地免費(fèi)向高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)者提供。支持高校畢業(yè)生發(fā)揮專業(yè)所長(zhǎng)從事靈活就業(yè),對(duì)畢業(yè)年度和離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)靈活就業(yè)的,按規(guī)定給予社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。(國(guó)家發(fā)展改革委、教育部、科技部、財(cái)政部、人力資源社會(huì)保障部、人民銀行、稅務(wù)總局、市場(chǎng)監(jiān)管總局等按職責(zé)分工負(fù)責(zé))

        (四)穩(wěn)定公共部門(mén)崗位規(guī)模。今明兩年要繼續(xù)穩(wěn)定機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)高校畢業(yè)生的規(guī)模。深化落實(shí)基層法官檢察官助理規(guī)范便捷招錄機(jī)制,暢通政法專業(yè)高校畢業(yè)生進(jìn)入基層司法機(jī)關(guān)就業(yè)渠道。支持承擔(dān)國(guó)家科技計(jì)劃(專項(xiàng)、基金等)的高校、科研院所和企業(yè)擴(kuò)大科研助理崗位規(guī)模。充分考慮新冠肺炎疫情影響和高校畢業(yè)生就業(yè)需要,合理安排公共部門(mén)招錄(聘)和相關(guān)職業(yè)資格考試時(shí)間。受疫情影響嚴(yán)重地區(qū),在2022年12月31日前可實(shí)施中小學(xué)、幼兒園、中等職業(yè)學(xué)校教師資格“先上崗、再考證”階段性措施。(中央組織部、最高人民法院、最高人民檢察院、教育部、科技部、人力資源社會(huì)保障部等按職責(zé)分工負(fù)責(zé))

        二、強(qiáng)化不斷線就業(yè)服務(wù)

        (五)精準(zhǔn)開(kāi)展困難幫扶。要把有勞動(dòng)能力和就業(yè)意愿的脫貧家庭、低保家庭、零就業(yè)家庭高校畢業(yè)生,以及殘疾高校畢業(yè)生和長(zhǎng)期失業(yè)高校畢業(yè)生作為就業(yè)援助的重點(diǎn)對(duì)象,提供“一人一檔”、“一人一策”精準(zhǔn)服務(wù),為每人至少提供3—5個(gè)針對(duì)性崗位信息,優(yōu)先組織參加職業(yè)培訓(xùn)和就業(yè)見(jiàn)習(xí),及時(shí)兌現(xiàn)一次性求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼,千方百計(jì)促進(jìn)其就業(yè)創(chuàng)業(yè)。對(duì)通過(guò)市場(chǎng)渠道確實(shí)難以就業(yè)的困難高校畢業(yè)生,可通過(guò)公益性崗位兜底安置。實(shí)施“中央專項(xiàng)彩票公益金宏志助航計(jì)劃”,面向困難高校畢業(yè)生開(kāi)展就業(yè)能力培訓(xùn)。實(shí)施共青團(tuán)促進(jìn)大學(xué)生就業(yè)行動(dòng),面向低收入家庭高校畢業(yè)生開(kāi)展就業(yè)結(jié)對(duì)幫扶。及時(shí)將符合條件的高校畢業(yè)生納入臨時(shí)救助等社會(huì)救助范圍。實(shí)施國(guó)家助學(xué)貸款延期還款、減免利息等支持舉措,延期期間不計(jì)復(fù)利、不收罰息、不作為逾期記錄報(bào)送。(教育部、民政部、財(cái)政部、人力資源社會(huì)保障部、人民銀行、共青團(tuán)中央、中國(guó)殘聯(lián)、開(kāi)發(fā)銀行等按職責(zé)分工負(fù)責(zé))

        (六)優(yōu)化招聘服務(wù)。推進(jìn)公共就業(yè)服務(wù)進(jìn)校園,逐步實(shí)現(xiàn)公共就業(yè)招聘平臺(tái)和高校校園網(wǎng)招聘信息共享。建立高校畢業(yè)生就業(yè)崗位歸集機(jī)制,廣泛收集機(jī)關(guān)事業(yè)單位、各類(lèi)企業(yè)、重大項(xiàng)目等高校畢業(yè)生就業(yè)崗位需求計(jì)劃,集中向社會(huì)發(fā)布并動(dòng)態(tài)更新。構(gòu)建權(quán)威公信的高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)平臺(tái),密集組織線上線下專項(xiàng)招聘服務(wù),擴(kuò)大國(guó)家24365大學(xué)生就業(yè)服務(wù)平臺(tái)、百日千萬(wàn)網(wǎng)絡(luò)招聘、“千校萬(wàn)崗”、中小企業(yè)網(wǎng)上百日招聘等招聘平臺(tái)和活動(dòng)影響力。積極組織服務(wù)機(jī)構(gòu)、用人單位進(jìn)校園招聘。(教育部、工業(yè)和信息化部、人力資源社會(huì)保障部、國(guó)務(wù)院國(guó)資委、共青團(tuán)中央、全國(guó)工商聯(lián)等按職責(zé)分工負(fù)責(zé))

        (七)加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)。健全高校學(xué)生生涯規(guī)劃與就業(yè)指導(dǎo)體系,開(kāi)展就業(yè)育人主題教育活動(dòng),引導(dǎo)高校畢業(yè)生樹(shù)立正確的職業(yè)觀、就業(yè)觀和擇業(yè)觀。注重理論與實(shí)踐相結(jié)合,開(kāi)展多種形式的模擬實(shí)訓(xùn)、職業(yè)體驗(yàn)等實(shí)踐教學(xué),組織高校畢業(yè)生走進(jìn)人力資源市場(chǎng),參加職業(yè)能力測(cè)評(píng),接受現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)。高校要按一定比例配齊配強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)教師,就業(yè)指導(dǎo)教師可參加相關(guān)職稱評(píng)審。打造一批大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)名師、優(yōu)秀職業(yè)指導(dǎo)師、優(yōu)秀就業(yè)指導(dǎo)課程和教材。舉辦全國(guó)大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃大賽,增強(qiáng)大學(xué)生生涯規(guī)劃意識(shí),指導(dǎo)其及早做好就業(yè)準(zhǔn)備。(教育部、人力資源社會(huì)保障部、共青團(tuán)中央等按職責(zé)分工負(fù)責(zé))

        (八)落實(shí)實(shí)名服務(wù)。深入實(shí)施離校未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進(jìn)計(jì)劃,強(qiáng)化教育、人力資源社會(huì)保障部門(mén)離校前后信息銜接,持續(xù)跟進(jìn)落實(shí)實(shí)名服務(wù)。運(yùn)用線上失業(yè)登記、求職登記小程序、基層摸排等各類(lèi)渠道,與有就業(yè)意愿的離校未就業(yè)高校畢業(yè)生普遍聯(lián)系,為每人免費(fèi)提供1次職業(yè)指導(dǎo)、3次崗位推薦、1次職業(yè)培訓(xùn)或就業(yè)見(jiàn)習(xí)機(jī)會(huì)。(人力資源社會(huì)保障部牽頭,教育部等按職責(zé)分工負(fù)責(zé))

        (九)維護(hù)就業(yè)權(quán)益。開(kāi)展平等就業(yè)相關(guān)法律法規(guī)和政策宣傳,堅(jiān)決防止和糾正性別、年齡、學(xué)歷等就業(yè)歧視,依法打擊“黑職介”、虛假招聘、售賣(mài)簡(jiǎn)歷等違法犯罪活動(dòng),堅(jiān)決治理付費(fèi)實(shí)習(xí)、濫用試用期、拖欠試用期工資等違規(guī)行為。督促用人單位與高校畢業(yè)生簽訂勞動(dòng)(聘用)合同或就業(yè)協(xié)議書(shū),明確雙方的權(quán)利義務(wù)、違約責(zé)任及處理方式,維護(hù)高校畢業(yè)生合法就業(yè)權(quán)益。對(duì)存在就業(yè)歧視、欺詐等問(wèn)題的用人單位,及時(shí)向高校畢業(yè)生發(fā)布警示提醒。(教育部、公安部、人力資源社會(huì)保障部、市場(chǎng)監(jiān)管總局、全國(guó)婦聯(lián)等按職責(zé)分工負(fù)責(zé))

        三、簡(jiǎn)化優(yōu)化求職就業(yè)手續(xù)

        (十)穩(wěn)妥有序推動(dòng)取消就業(yè)報(bào)到證。從2023年起,不再發(fā)放《全國(guó)普通高等學(xué)校本專科畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證》和《全國(guó)畢業(yè)研究生就業(yè)報(bào)到證》(以下統(tǒng)稱就業(yè)報(bào)到證),取消就業(yè)報(bào)到證補(bǔ)辦、改派手續(xù),不再將就業(yè)報(bào)到證作為辦理高校畢業(yè)生招聘錄用、落戶、檔案接收轉(zhuǎn)遞等手續(xù)的必需材料。(中央組織部、教育部、公安部、人力資源社會(huì)保障部等按職責(zé)分工負(fù)責(zé))

        (十一)提供求職就業(yè)便利。取消高校畢業(yè)生離校前公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)在就業(yè)協(xié)議書(shū)上簽章環(huán)節(jié),取消高校畢業(yè)生離校后到公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)辦理報(bào)到手續(xù)。應(yīng)屆高校畢業(yè)生可憑普通高等教育學(xué)歷證書(shū)、與用人單位簽訂的勞動(dòng)(聘用)合同或就業(yè)協(xié)議書(shū),在就業(yè)地辦理落戶手續(xù)(超大城市按現(xiàn)有規(guī)定執(zhí)行);可憑普通高等教育學(xué)歷證書(shū),在原戶籍地辦理落戶手續(xù)。教育部門(mén)要健全高校畢業(yè)生網(wǎng)上簽約系統(tǒng),方便用人單位與高校畢業(yè)生網(wǎng)上簽約,鼓勵(lì)受疫情影響地區(qū)用人單位與高校畢業(yè)生實(shí)行網(wǎng)上簽約。對(duì)延遲離校的應(yīng)屆高校畢業(yè)生,相應(yīng)延長(zhǎng)報(bào)到入職、檔案轉(zhuǎn)遞、落戶辦理時(shí)限。(教育部、公安部、人力資源社會(huì)保障部等按職責(zé)分工負(fù)責(zé))

        (十二)積極穩(wěn)妥轉(zhuǎn)遞檔案。高校要及時(shí)將畢業(yè)生登記表、成績(jī)單等重要材料歸入學(xué)生檔案,按照有關(guān)規(guī)定有序轉(zhuǎn)遞。到機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位就業(yè)或定向招生就業(yè)的,轉(zhuǎn)遞至就業(yè)單位或定向單位;到非公單位就業(yè)的,轉(zhuǎn)遞至就業(yè)地或戶籍地公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu);暫未就業(yè)的,轉(zhuǎn)遞至戶籍地公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)。檔案涉密的應(yīng)通過(guò)機(jī)要通信或派專人轉(zhuǎn)遞。公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)要主動(dòng)加強(qiáng)與高校的溝通銜接,動(dòng)態(tài)更新機(jī)構(gòu)服務(wù)信息,積極推進(jìn)檔案政策宣傳服務(wù)進(jìn)校園,及時(shí)接收符合轉(zhuǎn)遞規(guī)定的學(xué)生檔案。檔案管理部門(mén)要及時(shí)向社會(huì)公布服務(wù)機(jī)構(gòu)名錄和聯(lián)系方式。(中央組織部、教育部、人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家郵政局等按職責(zé)分工負(fù)責(zé))

        (十三)完善畢業(yè)去向登記。從2023年起,教育部門(mén)建立高校畢業(yè)生畢業(yè)去向登記制度,作為高校為畢業(yè)生辦理離校手續(xù)的必要環(huán)節(jié)。高校要指導(dǎo)畢業(yè)生(含結(jié)業(yè)生)及時(shí)完成畢業(yè)去向登記,核實(shí)信息后及時(shí)報(bào)省級(jí)教育部門(mén)備案。實(shí)行定向招生就業(yè)辦法的高校畢業(yè)生,省級(jí)教育部門(mén)和高校要指導(dǎo)其嚴(yán)格按照定向協(xié)議就業(yè)并登記去向信息。高校畢業(yè)生到戶籍和檔案接收管理部門(mén)辦理相關(guān)手續(xù)時(shí),教育部門(mén)應(yīng)根據(jù)有關(guān)部門(mén)需要和畢業(yè)生本人授權(quán),提供畢業(yè)生離校時(shí)相應(yīng)去向登記信息查詢核驗(yàn)服務(wù)。(教育部、人力資源社會(huì)保障部等按職責(zé)分工負(fù)責(zé))

        (十四)推進(jìn)體檢結(jié)果互認(rèn)。指導(dǎo)用人單位根據(jù)工作崗位實(shí)際,合理確定入職體檢項(xiàng)目,不得違法違規(guī)開(kāi)展乙肝、孕檢等檢測(cè)。對(duì)外科、內(nèi)科、胸透X線片等基本健康體檢項(xiàng)目,高校畢業(yè)生近6個(gè)月內(nèi)已在合規(guī)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢的,用人單位應(yīng)當(dāng)認(rèn)可其結(jié)果,原則上不得要求其重復(fù)體檢,法律法規(guī)另有規(guī)定的從其規(guī)定。用人單位或高校畢業(yè)生對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的,經(jīng)協(xié)商可提出復(fù)檢、補(bǔ)檢要求。高校可不再組織畢業(yè)體檢。(教育部、人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生健康委等按職責(zé)分工負(fù)責(zé))

        四、著力加強(qiáng)青年就業(yè)幫扶

        (十五)健全青年就業(yè)服務(wù)機(jī)制。強(qiáng)化戶籍地、常住地就業(yè)失業(yè)管理服務(wù)責(zé)任,允許到本地就業(yè)創(chuàng)業(yè)的往屆高校畢業(yè)生、留學(xué)回國(guó)畢業(yè)生及失業(yè)青年進(jìn)行求職登記、失業(yè)登記,提供均等化基本公共就業(yè)服務(wù),按規(guī)定落實(shí)就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策。實(shí)施青年就業(yè)啟航計(jì)劃,對(duì)有就業(yè)意愿的失業(yè)青年,開(kāi)展職業(yè)素質(zhì)測(cè)評(píng),制定求職就業(yè)計(jì)劃,提供針對(duì)性崗位信息,組織志愿服務(wù)、創(chuàng)業(yè)實(shí)踐等活動(dòng)。對(duì)長(zhǎng)期失業(yè)青年,開(kāi)展實(shí)踐引導(dǎo)、分類(lèi)指導(dǎo)、跟蹤幫扶,提供就業(yè)援助,引導(dǎo)他們自強(qiáng)自立、及早就業(yè)創(chuàng)業(yè)。(人力資源社會(huì)保障部、共青團(tuán)中央等按職責(zé)分工負(fù)責(zé))

        (十六)提升職業(yè)技能水平。適應(yīng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)和市場(chǎng)需求,高質(zhì)量推動(dòng)產(chǎn)訓(xùn)結(jié)合和職業(yè)技能培訓(xùn)資源共建共享,擴(kuò)大青年職業(yè)技能培訓(xùn)規(guī)模,拓展學(xué)徒培訓(xùn)、技能研修、新職業(yè)培訓(xùn)等多種模式,舉辦各類(lèi)職業(yè)技能競(jìng)賽活動(dòng)。鼓勵(lì)高校畢業(yè)生等青年在獲得學(xué)歷證書(shū)的同時(shí)獲得相關(guān)職業(yè)資格證書(shū)或職業(yè)技能等級(jí)證書(shū),對(duì)需要學(xué)歷學(xué)位證書(shū)作為報(bào)考條件的,允許先參加考試評(píng)定,通過(guò)考試評(píng)定的,待取得相關(guān)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)后再發(fā)放職業(yè)資格證書(shū)或職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)。(國(guó)家發(fā)展改革委、教育部、財(cái)政部、人力資源社會(huì)保障部等按職責(zé)分工負(fù)責(zé))

        (十七)擴(kuò)大就業(yè)見(jiàn)習(xí)規(guī)模。實(shí)施百萬(wàn)就業(yè)見(jiàn)習(xí)崗位募集計(jì)劃,支持企事業(yè)單位、社會(huì)組織、政府投資項(xiàng)目、科研項(xiàng)目等設(shè)立見(jiàn)習(xí)崗位,按規(guī)定給予就業(yè)見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼。鼓勵(lì)有條件的地方或用人單位為見(jiàn)習(xí)人員購(gòu)買(mǎi)商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn),提高見(jiàn)習(xí)保障水平。離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到基層實(shí)習(xí)見(jiàn)習(xí)基地參加見(jiàn)習(xí)或者到企事業(yè)單位參加項(xiàng)目研究的,視同基層工作經(jīng)歷,自報(bào)到之日起算。實(shí)施大學(xué)生實(shí)習(xí)“揚(yáng)帆計(jì)劃”,廣泛開(kāi)展各級(jí)政務(wù)實(shí)習(xí)、企業(yè)實(shí)習(xí)和職業(yè)體驗(yàn)活動(dòng)。(人力資源社會(huì)保障部牽頭,中央組織部、教育部、科技部、工業(yè)和信息化部、民政部、財(cái)政部、商務(wù)部、國(guó)務(wù)院國(guó)資委、共青團(tuán)中央、全國(guó)工商聯(lián)等按職責(zé)分工負(fù)責(zé))

        五、壓緊壓實(shí)工作責(zé)任

        (十八)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各地區(qū)各部門(mén)各高校要以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院決策部署,把高校畢業(yè)生等青年就業(yè)作為就業(yè)工作重中之重,作為政府績(jī)效考核和高???jī)效考核內(nèi)容,將幫扶困難高校畢業(yè)生就業(yè)作為重點(diǎn),明確目標(biāo)任務(wù),細(xì)化具體舉措,強(qiáng)化督促檢查。各有關(guān)部門(mén)要立足職責(zé),密切配合,同向發(fā)力,積極拓寬就業(yè)渠道,加快政策落實(shí)。(各有關(guān)部門(mén)和單位、各省級(jí)人民政府按職責(zé)分工負(fù)責(zé))

        (十九)強(qiáng)化工作保障。要根據(jù)本地區(qū)高校畢業(yè)生等青年就業(yè)形勢(shì)和實(shí)際需要,統(tǒng)籌安排資金,加強(qiáng)人員保障,確保工作任務(wù)和政策服務(wù)落實(shí)。健全公共就業(yè)服務(wù)體系,實(shí)施提升就業(yè)服務(wù)質(zhì)量工程,增強(qiáng)對(duì)高校畢業(yè)生等青年就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)的針對(duì)性有效性。運(yùn)用政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)機(jī)制,支持經(jīng)營(yíng)性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、社會(huì)組織等市場(chǎng)力量參與就業(yè)服務(wù)、職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)培訓(xùn)等工作。(各有關(guān)部門(mén)和單位、各省級(jí)人民政府按職責(zé)分工負(fù)責(zé))

        (二十)做好宣傳引導(dǎo)。開(kāi)展就業(yè)政策服務(wù)專項(xiàng)宣傳,及時(shí)提供通俗易懂的政策解讀。開(kāi)展“最美基層高校畢業(yè)生”、“基層就業(yè)出征儀式”等典型宣傳活動(dòng),引導(dǎo)高校畢業(yè)生等青年將職業(yè)選擇融入國(guó)家發(fā)展,在奮斗中實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。做好輿論引導(dǎo),及時(shí)回應(yīng)社會(huì)關(guān)切,穩(wěn)定就業(yè)預(yù)期。(各有關(guān)部門(mén)和單位、各省級(jí)人民政府按職責(zé)分工負(fù)責(zé))




        ??????????????????????????????????????????????????????????????國(guó)務(wù)院辦公廳

        ???????????????????????????????????????????????????????????????2022年5月5日


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